Không chỉ dừng lại ở việc phát triển sản phẩm, Dược Khoa còn cam kết tham gia vào sự nghiệp bảo tồn và phát triển tri thức y học dân tộc. Chúng tôi nỗ lực tìm hiểu và ứng dụng những bài thuốc cổ truyền vào các sản phẩm hiện đại, từ đó đóng góp vào việc bảo tồn văn hóa dân tộc và nâng cao sức khỏe cộng đồng. Điều này giúp Dược Khoa khẳng định vai trò tiên phong trong việc gìn giữ và phát triển tri thức truyền thống. Để đáp ứng nhu cầu sử dụng ngày càng đa dạng của người tiêu dùng, chúng tôi không ngừng mở rộng hệ thống phân phối và hợp tác với nhiều đối tác trong và ngoài nước. Các sản phẩm của Dược Khoa hiện đã có mặt tại hầu hết các tỉnh thành trong cả nước và được xuất khẩu sang nhiều quốc gia trên thế giới. Với sự phát triển của thị trường toàn cầu, chúng tôi cam kết tiếp tục đầu tư vào nghiên cứu và phát triển, mang đến những sản phẩm chất lượng cao, phục vụ cho sức khỏe cộng đồng trên toàn thế giới.



Chính trực trong công việc là phẩm chất giúp xây dựng niềm tin và uy tín cá nhân. Người chính trực luôn làm đúng theo nguyên tắc, không bị chi phối bởi lợi ích cá nhân hay hoàn cảnh xung quanh. Chính trực nghĩa là làm điều đúng đắn, dù có ai đó giám sát hay không. Điều này không chỉ giúp bạn trở nên đáng tin cậy trong mắt đồng nghiệp mà còn tạo ra nền tảng vững chắc cho sự phát triển cá nhân và tổ chức. Trong môi trường làm việc, sự chính trực giúp bạn duy trì mối quan hệ tốt đẹp với mọi người, luôn được tôn trọng và tin tưởng. Chính trực còn giúp bạn duy trì tinh thần trách nhiệm, luôn cố gắng hết mình để hoàn thành nhiệm vụ một cách tốt nhất. Sáng tạo là chìa khóa để bạn không ngừng đổi mới và phát triển trong công việc. Khi bạn sáng tạo, bạn sẽ không bị ràng buộc bởi những giới hạn truyền thống mà luôn tìm cách vượt qua chúng để đạt được kết quả tốt hơn. Trong môi trường làm việc, sự sáng tạo giúp bạn tìm ra những giải pháp tối ưu, cải tiến quy trình và nâng cao hiệu suất công việc. Một người sáng tạo là người luôn dám thử nghiệm những điều mới, không sợ sai lầm và luôn học hỏi từ những thất bại. Điều này giúp bạn không ngừng hoàn thiện bản thân và mang lại những giá trị mới cho tổ chức. Sự sáng tạo cần được khuyến khích và phát triển trong môi trường làm việc, giúp mọi người cảm thấy có động lực hơn và sẵn sàng đóng góp những ý tưởng đột phá.